温哥华港湾（BCbay.com）Lynn综合报道：加拿大目前正在经历史上最猛的裁员潮之一，现在削减约 6,707 个岗位，占其现有人员的 18% 以上。

负责 ESDC 的就业部长 Patty Hajdu概述了政府这个的“雄心勃勃”的计划。

ESDC多个关键职责

ESDC 是加拿大规模最大、职能最多元的政府机构之一。

它负责着就业保险（EI）、养老金、残障与家庭福利、住房补贴、职业培训、劳工标准检验及临时外劳计划等民生重担。

根据规划，裁员将主要集中于以下领域：

• 为其他部门提供信息与服务的岗位将减少 2,613 个，削减比例超过 50%；

• 学习、技能发展与就业支持岗位将减少 2,365 个，占该领域岗位的约 14.6%

尽管大幅裁员，部门仍将在关键领域维持投入：资助约 22 个项目，关注因 AI 冲击而需职业转型的劳动者；

并且将拨款近 30 亿加元，用于帮助 约 80 万名就业保险领取者 提供培训、辅导与工资补贴

ESDC 主管部长 Patty Hajdu 强调，AI 将“深刻变革未来劳动力市场”，政府将支持企业与员工掌握新技能，以适应向低碳经济转型。

政府整体支出压缩

ESDC的计划是在财政部长商鹏飞（Francois‑Philippe Champagne）宣布对所有联邦部门进行全面支出审查之前发布的，他要求内阁部长们节省数十亿元。

财长表示，他打算在：

2026‑27 财年削减 7.5%；

次年削减 10%；

到 2028‑29 财年累计削减 15%

尽管总理马克·卡尼（Mark Carney）曾竞选承诺“限制、不削减公共服务体系规模”，但他表态将削减运营支出，并准备对未能达到其高标准的官僚进行纪律处分。

7月7日，ESDC 高层向全体员工发内部信，署名包括副部长 Paul Thompson、劳工副部长 Sandra Hassan 及 Service Canada 首席运营官 Cliff Groen 等人。

信中表示，此次支出审查“反映了对回归核心职责的关注，以及在财政纪律、为加拿大人提供优质服务和经济增长之间取得平衡的必要性”。

审查将提出保持财政平衡、为加拿大人提供优质服务、推动经济增长的方案，在已有成效项目的基础上，政府计划依托创新和AI技术，以更少成本实现更高效率，为民众提供更好服务，并确保所有业务运作都紧密支持政府既定目标。